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- Atto numero 22E14975 del 02-12-2022
AZIENDA SANITARIA LOCALE ROMA 1 DI ROMA Diario della prova scritta del concorso pubblico, in forma aggregata, per titoli ed esami, per la copertura di trenta posti di collaboratore tecnico professionale, categoria D, a tempo pieno ed indeterminato, per l'ASL Roma 1 e l'Azienda ospedaliera San Giovanni Addolorata. (22E14975)
Versione originale dell'atto
Gazzetta Ufficiale n. 95 del 02-12-2022
I testi riportati non hanno carattere di ufficialità. Ai sensi di legge, l'unico testo definitivo, che prevale in caso di discordanza, è quello pubblicato a mezzo stampa, dall'Istituto Poligrafico e Zecca dello Stato Italiano (IPZS), sulla versione cartacea della Gazzetta Ufficiale.
- Diario
Si comunica che, con riferimento della procedura concorsuale, per
titoli ed esami, in forma aggregata, per la copertura a tempo pieno
ed indeterminato di otto posti di collaboratore tecnico professionale
(categoria D), settore informatico, per le esigenze della ASL Roma 1
e dell'Azienda ospedaliera San Giovanni Addolorata, indetto con
deliberazione n. 132 del 15 febbraio 2022, pubblicata nel Bollettino
Ufficiale della Regione Lazio n. 60 del 19 luglio 2022 e per
estratto, nella Gazzetta Ufficiale della Repubblica italiana - 4ª
Serie speciale "Concorsi ed esami" - n. 63 del 9 agosto 2022 , la
prova scritta si terra' giorno 19 dicembre 2022, presso la Sala
Alessandrina sita in Borgo Santo Spirito n. 3 - 00193 Roma.
L'orario e le modalita' di svolgimento della suddetta prova
verranno comunicati successivamente e pubblicati sul sito internet
della ASL Roma 1 www.aslroma1.it - Sezione "Concorsi e Avvisi".
I candidati ammessi dovranno presentarsi alla prova muniti di
valido documento di identita', di idonei mezzi di protezione
individuale e dovranno rispettare in tutte le fasi della prova il
distanziamento personale prescritto dalle vigenti disposizioni per il
contenimento della diffusione del contagio da COVID-19.
I candidati che non si presenteranno per sostenere la prova nel
giorno, nell'ora e nella sede stabilita, saranno considerati
rinunciatari alla selezione, qualunque sia la causa dell'assenza,
anche se non dipendente dalla volonta' dei candidati medesimi.
Le ulteriori comunicazioni relative alla prova in oggetto saranno
pubblicate esclusivamente sul sito internet aziendale ed avranno
valore di notifica ad ogni effetto di legge.